Treinamento LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados - EAD - Carga Horária 02h

Curso: LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados

Público-alvo: Profissionais e empresas que buscam capacitação ou atualização, e estudantes.

O que está incluso no treinamento?

• Acesso a Plataforma de Ensino 100% online
• Material Didático
• 4 Módulos Completos
• Carga Horária: 04 horas

Sobre o curso:   

Ao final do treinamento o colaborador será capaz de: 

• Identificar o que é a proteção de dados no Brasil e no mundo;  
• Compreender o conceito e funcionamento da LGPD e a Agência Nacional de Proteção de dados;  
• Saber o que são os dados pessoais e o papel das organizações dentro da LGPD;  
• Identificar os princípios da lei e a aplicabilidade no nosso dia a dia no trabalho; 
• Saber as bases legais para aplicação da lei e as medidas adotadas pelas empresas para o seu cumprimento; 
• Entender os direitos e deveres dos titulares; 
• Conhecer as possíveis penalidades sofridas pela organização no caso de não cumprimento da LGPD. 

Proteção de dados no Brasil e no mundo 

Conceitos básicos 

• Dados pessoais – Dados pessoais e sensíveis 
• Titular de dados  
• Agentes de tratamento – Controlador, Operador e Encarregado 

LGPD 

• Aplicação 
• Benefícios – Benefícios da LGPD 
• Objetivos 
• Princípios da lei - Pilares 

Atribuições da ANPD 

Bases legais  

• Tratamento dos dados pessoais 
• Consentimento 
• Cumprimento de obrigação legal 
• Execução de contrato 
• Interesse legítimo 
• Medidas técnicas de segurança 
• Medidas administrativas 

Direito dos titulares de dados 

• Direitos dos titulares 
• Obrigações da organização  

Possui certificado válido em todo Brasil. O Certificado é automaticamente disponibilizado para o aluno após ele concluir o curso com aprovação. Para ser aprovado neste treinamento é necessário conquistar no mínimo 70% de acertos na prova de suficiência. Curso baseado na legislação vigente, sendo importante atentar aos riscos do seu local de trabalho e atividade. Recomendamos a aplicação de parte prática para fixação do conteúdo.

Curso livre, não normativo e nem obrigatório, sempre será fundamental qualificar os trabalhadores.

O programa LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados não tem carga horária prática obrigatória, mas se a empresa busca eficiência no serviço e padrão de qualidade recomendamos uma orientação prática para discussão de temas e uma maior participação dos colaboradores.

Para treinamentos no formato EaD, possuímos uma plataforma de ensino que foi concebida utilizando tecnologias educacionais das mais modernas, trabalhando de forma intuitiva e versátil, através de vídeos, animações e personagens 2D e 3D, locução profissional, simuladores, gamificação, infográficos e diversos outros recursos educacionais para tornar a experiência sua ou de sua equipe mais eficaz. 

Nossos cursos possuem material didático, projeto pedagógico conforme o exigido pela legislação, e avaliação de conhecimento.

A FB Segurança do Trabalho cumpre com excelência as exigências do Ministério de Trabalho e Emprego - MTE em relação a Nota Técnica Nº 54/2018/CGNOR/DSST/SIT que regularizou a utilização de treinamentos nas modalidades EaD e Híbrido (EaD + Presencial) para atendimento das Normas Regulamentadoras. Também atendemos a nova NR1, anexo II (Diretrizes e requisitos mínimos para a utilização da modalidade a distância e híbrido).

Responsabilidade do Empregador

A capacitação em Saúde e Segurança do Trabalho - SST é obrigação trabalhista a ser fornecida pelo empregador a seus trabalhadores em razão dos riscos oriundos da atividade explorada, e de inteira responsabilidade deste. Devendo garantir sua efetiva implantação, sujeitando-se às sanções administrativas cabíveis em caso de uma capacitação não efetiva ou ainda pela capacitação de má qualidade que não atenda aos requisitos da legislação.

As NRs estipulam carga horária, periodicidade, conteúdo programático e requisitos quanto à formação do profissional responsável pela capacitação. O empregador responde pela capacitação quando é ministrada diretamente por membros da própria organização, ou mesmo quando a capacitação for terceirizada à empresa especializada.

É indispensável observar ainda que se opte pela realização de capacitação em SST por meio de EaD ou Híbrida (EaD + Presencial), é de salutar que toda capacitação seja adaptada à realidade de cada estabelecimento. E que o trabalhador está sendo capacitado pelo empregador para atuar em determinado espaço, logo, uma capacitação genérica não irá atender às peculiaridades de toda e qualquer atividade econômica.

Após a compra do treinamento, você recebe o login e senha de acesso por e-mail em até 24h. 

Acesse uma aula GRÁTIS agora mesmo, e entenda como funcionam os treinamentos de SST por EaD da FB Segurança do Trabalho, em uma aula completamente gratuita e interativa.

Preencha o formulário existente em nosso site, informando o interesse em nossa aula gratuita. E receba o link diretamente no seu e-mail.

Entre em contato conosco e saiba mais sobre nossos treinamentos nos formatos Presenciais, EaD, Híbrido (EaD + Presencial), dentre outros serviços para sua equipe ou você.

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